| Objetivos |
Proporcionar los conocimientos suficientes y necesarios para consolidar las bases de la ciencia contable y permitir al alumno que se mueva con seguridad en el ÁREA DE LA CONTABILIDAD DE LA EMPRESA.
Conseguir el conocimiento y posterior aplicación de PGC que pretende armonizar la información contable con la actual legislación mercantil y con los principios que rigen en la CEE.
Comprender el contenido de la información contable y financiera derivada de la actividad económica desarrollada por la empresa
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| Programa |
CONTABILIDAD GENERAL
1. CONCEPTOS GENERALES.EL PATRIMONIO
2. EL BALANCE DE SITUACION
3. LAS CUENTAS Y LAS OBLIGACIONES REGISTRALES
4. LIBROS DE CONTABILIDAD, PRINCIPIOS CONTABLES Y PLANIFICACIION
5. PROBLEMÁTICA DEL ACTIVO FIJO. AMORTIZACIONES
6. PROVISIONES Y PERIODIFICACIONES
7. EXISTENCIAS. CRITERIOS DE VALORACIÓN
8. LAS CUENTAS DE RESULTADOS
9. LA APLICACIÓN DE RESULTADOS
10. DESARROLLO DE UN EJERCICIO CONTABLE
PLAN DE CONTABILIDAD
1. INTRODUCCIÓN
2. PRINCIPIOS CONTABLES
3. CUADRO DE CUENTAS
4. DEFINICIONES Y RELACIONES CONTABLES
5. CUENTAS ANUALES
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6. NORMAS DE VALORACIÓN
CASOS PRACTICOS
GESTION FINANCIERA
1.ANÁLISIS DE BALANCE
2.CONTABILIDAD ANALÍTICA Y CONTROL PRESUPUESTADO
3.CONTROL PRESUPUESTARIO
4.TECNICAS FINACIERAS
ASESORAMIENTO FISCAL Y TRIBUTARIO
RELACIONES LABORALES
1. LA POLÍTICA DEL EMPLEO EN ESPAÑA
2. LA CONTRATACIÓN LABORAL
3. EL DESPIDO DEL TRABAJADOR
4. RÉGIMEN GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL
5. PRESTACIONES DE LA SEGURIDAD SOCIAL
6. PROTECCIÓN AL DESEMPLEO
7. INFRACCIONES Y SANCIONES
8. NOMINAS Y TC
9. MONOGRAFICO DE PREVENCION DE RIESGOS LABORALES |
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