• Imparte:
  • Modalidad:
    Online
  • Precio:
    Gratuito Bonificable
  • Comienzo:
    Convocatoria Continua
  • Lugar:
    Se imparte Online
  • Duración:
    68 Horas
  • Condiciones:
    Nuestra formación es gratuita si se aplica la bonificación por medio de créditos de Formación Continua para Empresas de la Fundación Tripartita. Además, si lo deseas, nosotros nos encargamos del 100% de la gestión. Si te encuentras en situación de desempleo, puedes beneficiarte de hasta un 20% de descuento inmediato en todos nuestros programas formativos.

Presentación

Desarrollar capacidades encaminadas a mejorar la comunicación interpersonal, las relaciones sociales, la resolución de conflictos, la consideración de los demás como seres humanos con sentimientos, con capacidades, dignos de respeto... es fundamental, especialmente en el caso de aquellas personas que han de asumir puestos directivos.


El propósito de este curso de Habilidades Directivas es ayudarles en este proceso, a fin de que puedan cultivar e implementar buenas ideas dentro de las organizaciones. Y, para ello, se dotará al alumnado de aquellas herramientas que le permitan adquirir las habilidades sociales necesarias para desarrollar su profesión de dirección adecuadamente y ejercer el liderazgo con la soltura exigible a su responsabilidad.

Dirigido

Este curso es adecuado para aquellos directivos o personas encargadas de un equipo de trabajo que quieran perfeccionar sus habilidades directivas y conseguir optimizar los resultados de su equipo.

Objetivos

El principal propósito de este curso es ayudar a los directivos que ejercen como tales y a los futuros aspirantes a puestos de dirección a desarrollar las habilidades necesarias para cultivar e implementar buenas ideas dentro de las organizaciones, dotándoles, para ello, de herramientas que les permitan desarrollar correctamente su labor y, más concretamente, la función de liderazgo.

Programa

  1. Las habilidades directivas

  2. Las habilidades sociales

  3. El control de estrés personal

  4. La dirección, el liderazgo y los equipos de trabajo

  5. Las entrevista

  6. Las reuniones

  7. Las teorías y atributos del liderazgo

  8. Motivación

  9. Coaching empresarial


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